Il Regolamento UE n. 2016/679 e la protezione dei dati personali nelle dinamiche giuslavoristiche: la tutela riservata al dipendente
DOI:
https://doi.org/10.6092/issn.2421-2695/6498Keywords:
privacy, data protection officer, Jobs Act, privacy by design, privacy by default, privacy impact assessment, Regulation EU 2016/679Abstract
The essay examines the EU Regulation n.2016/679, that will enter into force as from 2018, ponting out its impact on the Data Protection for workers.
The Author assesses the UE Regulation key topics: the need of Risk Analysis and Impact Privacy Assessment with the assistance of a Data Protection Officer; the Controller obligation to design and adopt “adequate” measures for Data Protection; the worsening of penalities.
In the conclusions it is said that employee’s privacy will be enforced by the EU Regulation.
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