Labour & Law Issues si propone di avviare un confronto su valori, regole e concetti identitari del diritto del lavoro, con l’intento di favorire la comprensione dei nessi e degli intrecci tra i rivolgimenti socio-economici del XXI secolo e l’evoluzione della disciplina giuslavoristica. In particolare, la Rivista affronta l’analisi dei processi innovativi nell’ecosistema digitale per indagare le trasformazioni indotte negli ambienti di lavoro, nell’organizzazione produttiva, nelle relazioni individuali e nelle forme di rappresentanza degli interessi.

Prediligendo un'analisi comparata ed interdisciplinare, Labour & Law Issues offre uno spazio aperto e plurale di riflessione sulle nuove soggettività, individuali e collettive, emergenti nella dinamica sociale contemporanea. Attraverso il dialogo a più voci tra le scienze giuridiche, economiche, politico-sociali e i nuovi saperi tecnologici, la Rivista intende contribuire all’approccio conoscitivo sui significati della disciplina lavoristica e ad un ripensamento dei riferimenti teorico-culturali e delle sue categorie fondanti.

Direttore scientifico: Patrizia Tullini.
Comitato di redazione: Rosa Di Meo, Annamaria Donini, Michele Forlivesi, Alessandra Ingrao, Gemma Pacella, Anna Rota, Micaela Vitaletti.
Comitato scientifico
Revisori

ISSN 2421-2695

Avvisi

Call for paper: Gendering the law of digital platforms. An interdisciplinary and comparative study of platform work and its law through gender

2023-10-19

COST P-WILL - Platform Work Inclusion Living Lab (https://pwill.eu/) invites you to submit proposals for papers for a Special Issue and a Conference on “Gendering the law of digital platforms. An interdisciplinary and comparative study of platform work and its law through gender”.

Pre-selected articles will be presented at a conference in Paris/online, organised by the University Paris-East (UPEC, MIL) in April 2024.

Accepted papers will be published in “Labour & Law Issues”, 2024, vol. 10, no. 2. 

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V. 9 N. 2 (2023)
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